Kommunaldirektør Sosiale tjenester

Publisert
Trondheim
Ansettelsesform
fast
Søk nå

Stillingsopplysninger

Publisert
Referanse
394421
Arbeidssted
Trondheim
Ansettelsesform
fast
Sektor
Offentlig
Kontaktperson
Trond Inge Halten
Telefonnummer
+4791625377
E-post
trond.inge.halten@dfind.no
Søknadsfrist
30.september 2024
Søk nå

Er du Trondheim kommunes nye toppleder innen sosiale tjenester?

Trondheim kommune søker etter kommunaldirektør i byrådsavdeling for Sosiale tjenester.

 

Som direktør for dette nyopprettede byrådsområdet vil du få spennende lederutfordringer. Målet med opprettelsen er å sette et tydelig fokus på de sosiale tjenestene, og å fremme et tettere samarbeid mellom Barne- og familietjenesten, Rus og psykiatri, Arbeid og velferd, og Bo- og aktivitetstilbud. 

Stillingen er underlagt byråd for sosiale tjenester, og du vil være en viktig støttespiller for byråden. Dine evner til samarbeid og ledelse, og til å være en oversetter mellom politikk og fag, vil ha avgjørende betydning for å sikre gode sosiale tjenester til de av oss som trenger det mest. 

Du får mulighet til å utvikle lagånd og felles kultur i egen ledergruppe. Kommunaldirektøren er den øverste administrative lederen i byrådsavdelingen. I samarbeid med byråden og fagmiljøene vil du arbeide for å nå målene i byrådserklæringen.

Kontoradresse for stillingen er Rådhuset i Trondheim, Munkegata 1, 7013 Trondheim.


Dine arbeidsoppgaver

Du skal ivareta to sentrale administrative funksjoner:

  1. Øverste administrative leder for alle drifts- og forvaltningsoppgaver som byrådsavdelingen er ansvarlig for å løse.
  2. Inngå i byrådets sekretariat.

Du skal utvikle og sikre gjennomføring av:

  • at innbyggerne deltar i arbeid og samfunnsliv
  • at flest mulig forsørger seg selv med egen inntekt og har et godt, trygt sted å bo
  • at barn og unge opplever helse og trivsel i et inkluderende fellesskap
  • god hjelp til familier, gjennom samarbeid på tvers av fagområder
  • bærekraftige forvaltningstjenester som bidrar til rettferdig fordeling av knappe ressurser
  • kommunens samarbeid med innovasjons- og forskningsmiljøene innen fagområdene


Trondheim kommune tilbyr 

Her får du en engasjerende og utfordrende topplederstilling i en av landets største kommuner. Du får mulighet til å spille en sentral rolle i arbeidet på et område som har svært stor betydning for innbyggere som trenger det. Det er tilgang på gode støtteressurser og -tjenester. Du får lede og samarbeide med kompetente og dedikerte medarbeidere.


Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler, samt gode pensjons-, forsikrings- og personalordninger.

Du får en åremålsavtale på seks år, med mulighet til forlengelse på ytterligere seks år.


Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside (https://www.trondheim.kommune.no/) og siden "Jobb hos oss" (https://www.trondheim.kommune.no/aktuelt/jobbhososs/).

 

Våre verdier er åpen - kompetent - modig (https://www.trondheim.kommune.no/aktuelt/jobbhososs/vare-verdier/). 

Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en.
Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.


Kvalifikasjoner og erfaring

Vi ser etter deg som har høyere utdanning, fortrinnsvis på masternivå. Lang og relevant ledererfaring vil kunne veie opp for deler av utdanningskravet. Du må ha ledererfaring fra større og tverrfaglig sammensatte organisasjoner. Samtidig må du også ha like god forståelse for politikk som for fag, med evne til å være en god oversetter mellom disse. Forståelse for politiske prosesser, og for hvordan politisk styrte organisasjoner fungerer, er viktig. Du har erfaring med teamutvikling i egen ledergruppe, og utvikling av samarbeid eksternt og innad i organisasjoner. 

Du må ha gode norskspråklige kommunikasjonsferdigheter muntlig og skriftlig, og erfaring med mediehåndtering. 


Annet:

  • Du må kunne sikkerhetsklareres.
  • Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.
  • Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.

Søknad

Søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av NOKUT, og godkjenningen må dokumenteres.

Foto: Glen Musk

Om arbeidsgiver

Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen et svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen.